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Particulier employeur : comment rémunérer son salarié avec un Cesu préfinancé ?

Le Cesu préfinancé est un titre de paiement nominatif dont le montant est prédéfini. En qualité de particulier employeur, vous pouvez l'utiliser pour rémunérer un salarié à domicile ou une assistante maternelle.

De quoi s'agit-il ?

Le Cesu préfinancé est un titre de paiement nominatif dont le montant est prédéfini.

En qualité de particulier employeur, vous pouvez l'utiliser pour rémunérer les salariés suivants, avec leur accord :

Assistante maternelle agréée

Salarié employé en direct pour une activité entrant dans le champ des services à la personne (particuliers)

Vous pouvez vous procurer des titres Cesu préfinancés auprès des interlocuteurs suivants : employeur, comité d'entreprise, collectivité territoriale, organisme public ou privé attribuant des prestations sociales (mutuelle, caisse de retraite, etc.). Renseignez-vous auprès de ces interlocuteurs si vous souhaitez obtenir des titres Cesu.

À savoir : si vous n'êtes pas employeur, vous pouvez utiliser le titre Cesu pour payer certaines factures (organisme déclaré ou agréé de services à la personne, structure de garde d'enfants). Consultez le site du Cesu (particuliers) pour en savoir plus.

Comment ça marche ?

Emploi d'un salarié pour une prestation autre que la garde d'enfant

Si vous employez en direct un salarié pour une prestation autre que la garde d'enfant, vous devez procéder de la manière suivante :

Inscrire votre salarié au centre de remboursement du Cesu (CRCesu) (particuliers) s'il ne l'est pas. L'inscription lui permettra de se faire rembourser les titres Cesu.

Vous inscrire en tant qu'employeur auprès du centre national du Cesu (CNCesu) (particuliers)

Payer votre salarié en titres Cesu préfinancés et compléter par un autre moyen de paiement si nécessaire

Déclarer les salaires versés et les heures effectuées sur les volets sociaux ou en ligne auprès du CNCesu (particuliers)

Emploi d'une garde d'enfant à domicile

Vous devez procéder de la manière suivante :

Inscrire votre salarié au CRCesu (particuliers) s'il ne l'est pas. L'inscription lui permettra de se faire rembourser les titres Cesu.
Vous inscrire en tant qu'employeur auprès du centre Pajemploi (particuliers). L'inscription se fait au moment de la demande du CMG de la Paje (particuliers). En qualité de bénéficiaire du CMG de la Paje, vous êtes automatiquement inscrit.

Payer votre salarié en titres Cesu préfinancés et compléter par un autre moyen de paiement si nécessaire

Déclarer les salaires versés et les heures effectuées sur les volets sociaux ou en ligne auprès du centre Pajemploi (particuliers)

Emploi d'une assistante maternelle agréée

Si vous employez une assistante maternelle agréée, vous devez procéder de la manière suivante :

Inscrire votre salariée au CRCesu (particuliers) si elle ne l'est pas. L'inscription lui permettra de se faire rembourser les titres Cesu.

Vous inscrire en tant qu'employeur auprès du centre Pajemploi (particuliers) (l'inscription se fait au moment de l'embauche (particuliers))

Payer votre salariée en titres Cesu préfinancés et compléter par un autre moyen de paiement si nécessaire

Déclarer les salaires versés et les heures effectuées sur les volets sociaux ou en ligne auprès du centre Pajemploi (particuliers)

À noter : votre salarié peut se faire rembourser les titres Cesu auprès de sa banque ou auprès du CRCesu (particuliers). Consultez le site du CRCesu (particuliers) pour en savoir plus.